Services du laboratoire & Missions transverses

 

 

 

Service Administration, Finances et Ressources Humaines

Pour nous contacter : contact timc-contact [at] univ-grenoble-alpes.fr

 

Responsable administrative, secrétaire générale

 

     bullet   Hélène Barrès          tel  04 56 52 01 11       contact  Helene.Barres [at] univ-grenoble-alpes.fr



        Gestion administrative
 

             bullet   Rachida Baadache    tel  04 56 52 01 08

 

        Gestion financière des équipes

                 bullet Claire Avazeri tel  04 76 63 74 85
  • Gestion et justification des contrats européens  
  • Équipes BIOMÉCA, MESP et ThEMAS
        bullet Karine De Palo tel  04 56 52 00 21
    • Justification des contrats   
    • Direction
    • Équipe SyNaBi
          bullet Christine Emery tel  04 56 52 00 07
      • Équipes GMCAO, PRETA  
            bullet Magali Brunet tel  04 76 63 75 49
        •  Équipes TrEE et EPSP  
              bullet Stéphanie Imbert tel  04 56 52 00 61
          • Équipes BCM, T-RAIG, SPM 

                     Gestion RH des équipes
             

                              bullet  Elsa Genin       tel 04 56 52 00 75
             

                              bullet  Diane Bouchex-Bellomie        tel 04 56 52 00 58

             

             

            Moyens Informatiques & Système d'Information

             

            Pour contacter le service MISI :  contact

            misi-timc [at] univ-grenoble-alpes.fr

            Responsable 

                  bullet Simon Pervier tel  04 56 52 01 14

            Équipe informatique

                 bullet Aristide Irie tel 04 56 52 01 18
              bullet Noureddine Laieb tel 04 56 52 01 19
              bullet Olivier Pedano tel 04 56 52 01 23
              bullet Tiansi Wang Laranjeira tel 04 56 52 00 53


             

            Mission Hygiène et Sécurité

             

            Pour contacter les Agents de Prévention TIMC :  contact   timc-ap [at] univ-grenoble-alpes.fr

             

              * Bâtiment Jean Roget    bullet Hélène Coradin tel 04 76 63 75 58
                bullet Véronique Curri  (plateforme Cytologie Histologie) tel 04 76 63 75 16
                bullet Salima Kamche tel 04 76 61 37 76
                bullet Mikaël Malek-Martin tel 04 76 63 74 95
                     
              * Pavillon Taillefer bullet Céline Beaujean  tel 04 56 52 00 45

             

             

            Mission Qualité de vie au travail
             

            Pour contacter la commission Qualité de Vie au Travail de TIMC :   contact  timc-QVT [at] univ-grenoble-alpes.fr


            Missions : la commission QVT, animée par Magali Richard, a pour missions la prévention des risques psychosociaux (RPS), en collaboration étroite avec les Agents de Prévention, et l’amélioration de la qualité de vie au travail (QVT).

            • Au niveau des RPS, la commission s’engage à recenser les contacts RPS auprès des différentes tutelles, sensibiliser les agents du laboratoire à la prévention des RPS, relayer les informations et les recommandations, orienter les personnels vers les bons interlocuteurs en cas de besoin, évaluer la situation du laboratoire et les problèmes liés aux RPS.
            • Au niveau de la QVT, la commission soutiendra et accompagnera tout projet porté par des agents ayant pour objectif d’améliorer la QVT au laboratoire. Des réflexions sont en cours au sujet de la parité (en lien avec la commission parité du  laboratoire), de l’aménagement  des  espaces  communs, des mobilités et transports, et de la diffusion des informations liées à l’action sociale (CAESUG).

            Mission Parité Égalité
             

            Pour contacter la commission Parité Égalité de TIMC :    contact   Jocelyne.Troccaz [at] univ-grenoble-alpes.fr

            Missions : animée par Jocelyne Troccaz, la commission a pour objectif de faire progresser vers des opportunités, un vécu et des carrières équivalentes pour tous ses membres. La place des femmes est la première préoccupation dont s'empare cette mission, mais il est certain qu’elle a vocation à avoir un spectre plus large.

            • favoriser la sensibilisation de tous les membres du laboratoire, hommes ou femmes, aux questions de parité,
            • permettre un état des lieux et le suivi de la parité dans toutes les professions du laboratoire et pour tous les statuts de ses membres, permanents ou non permanents,
            • offrir un espace d'informations, d'échanges d'expériences, de dialogue et de réflexion pour la mise en place d'actions visant à améliorer la parité et l'égalité au laboratoire, à l'interface avec nos tutelles elles-mêmes actives sur ces thèmes.  

             

            Communication du laboratoire
             

            Contact communication pour le laboratoire : Catherine Barbe-Zoppis contact  timc-comm [at] univ-grenoble-alpes.fr

            Missions :

            • Gestion & Animation des sites Internet & Intranet
            • Communication institutionnelle
            • Gestionnaire HAL pour le laboratoire
            • Collecte et diffusion des informations relatives au laboratoire TIMC
            • Animation des réseaux sociaux : Twitter - LinkedIn - YouTube - Facebook
            • Support captation & montage vidéo, prêt de matériel
            • Co-organisation d'événements (vie du laboratoire, séminaires, fête de la Science,...)